Formación en Diseño de Proyectos
y Planificación Comunitaria
Monto: $ 34.137
Organismo Financiador: DMOS COMIDE
La marcha educativa – pastoral de la Obra de Don Bosco en el Litoral y Nordeste de Argentina nos muestra ciertas carencias vinculadas a la escasa mentalidad de proyectos de sus dirigentes y responsables locales y de equipos regionales. Ante la falta de espacios permanentes de capacitación en cuestiones de planificación participativa y desarrollo de proyectos, esta intervención plantea generar espacios de formación, encuentro y reflexión sobre aspectos claves que hagan a la labor socio comunitario de los recursos humanos de la organización. Se realizará Talleres de Actualización de Proyectos Institucionales Locales, Cursos de Planificación Comunitaria y Diseño de Proyectos y Seminarios de Reflexión en temas tales como participación en Políticas Sociales Gubernamentales, Trabajo en equipo y animación de espacios comunitario, Economía social y Microemprendimientos productivos y Procesos de comunicación en Organizaciones Sociales y Comunitarias.
El proyecto tiene alcance regional, es decir, abarca la totalidad de la zona geográfica de influencia de la Institución Salesiana Nuestra Señora del Rosario, si bien las acciones de capacitación se realizarán específicamente en los ejes geográficos Rosario – Funes (provincia de Santa Fe) y Corrientes – Resistencia (en el norte del país).
La duración está pautada en 1 (un) año.
Problemas que se pretenden solucionar
Más allá de los pasos dados, sigue presentándose como limitaciones institucionales:
- La escasa mentalidad de proyecto a la hora de animar las organizaciones locales con que cuenta la institución. Esto lleva a la improvisación en muchos casos y a la dispersión de esfuerzos y recursos en otros. Genera cansancio comunitario, acciones sin ejes comunes, acumulación de necesidades y demandas, un sentimiento constante de decepción y fracaso.
- La carencia de espacios permanentes de formación y capacitación sobre aspectos fundamentales que hagan a la gestión institucional desde criterios participativos. Los cuadros dirigentes y los animadores se renuevan continuamente y es necesario sostener espacios donde los agentes educativos sigan incorporando herramientas conceptuales y actitudinales fundamentales para trabajar en clave de proyecto.
- Por otra parte, la insuficiente discusión sobre temas centrales que hacen a las metodologías con las que abordamos la tarea de animación comunitaria nos impide el necesario aprendizaje que debemos realizar de nuestras propias prácticas y del intercambio de experiencias valiosas con otros actores institucionales.
- Finalmente, la falta de instancias de comunicación y articulación regional nos lleva a un exceso de “localismo” que no permite sumar esfuerzos, aprender de los otros, compartir las buenas prácticas y reflexionar juntos sobre problemáticas y desafíos.
Objetivos del proyecto
Objetivo General
Favorecer una mentalidad de proyecto que se manifieste en la utilización de técnicas de planificación participativa para la definición de los objetivos y metas de las organizaciones locales de la institución.
Capacitar a agentes sociales y educativos en cuestiones que hagan a la planificación comunitaria y el diseño de proyectos de intervención.
Objetivos Específicos
Generar espacios de reflexión y encuentro sobre aspectos claves que hagan a la labor socio comunitaria de los recursos humanos de la organización.
Responsables
Las actividades del proyecto estarán bajo la responsabilidad de la Oficina de Gestión de Proyectos:
Hno. Eduardo Devit, sdb
eduardosdb@salesianoslitoral.org.ar
Lic. Germán Martínez
proyectos@salesianoslitoral.org.ar